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讓每位員工成為主角——弋陽海創(chuàng)組織開展第二季度培訓工作
發(fā)布時間:2022-04-30 來源:海螺創(chuàng)業(yè)

        為進一步提高員工安全意識和安全操作技能、事故防范能力,保證各項安全生產(chǎn)順利進行,弋陽海創(chuàng)制定第二季度培訓計劃,堅持按需施教、務求實效的原則。根據(jù)集團改革與發(fā)展的需要和員工多樣化培訓需求,分層次、分類別地開展內(nèi)容豐富、形式靈活的培訓,增強教育培訓的針對性和實效性,確保培訓質(zhì)量。

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        此次培訓計劃讓每位員工參與進來,成為講師給大家講解相關內(nèi)容,結合事故案例講崗位責任制、操作規(guī)程、施工程序、工藝紀律、勞動紀律、責任心、事故防范能力、安全技術、操作技能,安全經(jīng)驗等等。

        本次培訓主要是通過集中授課作為主要培訓手段,主要內(nèi)容包括:一是生產(chǎn)中遇到的難點控制問題的培訓;二是生產(chǎn)的工藝流程及工藝參數(shù);三是工藝條件控制中的理論支持培訓;四是生產(chǎn)主要設備性能及設備維護;五是其他工藝技術培訓。

        培訓后,員工們普遍認為獲益良多,并紛紛表示將會把這些理論知識運用到實際操作中,不斷強化操作技術,提高工作效率,為生產(chǎn)工作順利開展奠定堅實的根底。

        通過培訓,營造了公司濃厚的學習氛圍,初步形成了一個以培訓促發(fā)展,以發(fā)展促和諧的良好機制。進一步豐富了各崗位員工的安全生產(chǎn)業(yè)務知識,提高了安全生產(chǎn)意識,有助于員工在日常的安全監(jiān)督檢查中更加專業(yè)、準確地識別安全隱患,達到減少安全生產(chǎn)事故發(fā)生的目的,真正讓員工掌握了專業(yè)技術知識,達到了具備上崗要求,進一步強化了公司管理制度,提高了員工素質(zhì)及業(yè)務水平,使弋陽海創(chuàng)朝著和諧健康的方向不斷發(fā)展。